На допомогу профспілковому активу
Важливі справи у січні- лютому
Зміст |
Підстава |
1. Розробити за потреби колективний договір та додатки до нього чи внести зміни, доповнення до чинного колективного договору та його додатків; |
- Кодекс законів про працю України; - Закон України «Про колективні договори і угоди» від 01.07.1993 №3356-УІІ ( із змінами); - Типові правила внутрішнього розпорядку для працівників державних навчально – виховних закладів України, затверджені наказом МОНУ країни від 20.12.199р.№455 ( із змінами) |
2.Розробити за потреби правила внутрішнього розпорядку навчального закладу чи внести зміни до них; |
- Кодекс законів про працю України від 1.12.1971 №322-УІІІ ( із змінами)ст.142 - Типові правила внутрішнього розпорядку для працівників державних навчально – виховних закладів України, затверджені наказом МОНУ країни від 20.12.199р.№455 ( із змінами) |
3. Довести до працівників затверджений графік відпусток на 2013 рік. |
- Закон України «Провідпустки» від 15.11.1996 №504/96-ВР ( із змінами); - Типові правила внутрішнього розпорядку для працівників державних навчально – виховних закладів України, затверджені наказом МОНУ країни від 20.12.199р.№455 ( із змінами)
|
4. Проконтролювати, за потребинакази :
|
Річний план роботи навчального закладу; Річний план роботи профспілкової організації; |
5. .Погодити план заходів на період весняних канікул |
Річний план роботи навчального закладу;
|
6. Погодити угоди з охорони праці на календарний рік |
Річний план роботи навчального закладу;
|
7. Продовжити роботу з вивчення педагогічної діяльності осіб, які атестуються; |
Річний план роботи профспілкової організації; Типове положення про атестацію педагогічних працівників, затверджене наказом МОН від 06.10.2010 № 930 ( із змінами) |
8. Розглянути на профспілкових зборах питання:
|
Річний план роботи профспілкової організації; Річний план роботи навчального закладу;
|
9. Проаналізувати стан із правильністю нарахування та своєчасністю виплати заробітної плати працівникам навчального закладу; |
Річний план роботи профспілкової організації;
|
10 . Інформувати членів профспілки про рішення, прийняті вищими за підпорядкуванням органами профспілки; |
Статут Профспілки працівників освіти і науки |