Досвід роботи
Триває процес підготовки проекту Угоди
Одне з найважливіших прав профспілок – право на ведення колективних переговорів і укладання колективних договорів гарантовано законодавством. Адже, саме через систему колективно-договірного регулювання профспілкові організації зможуть вирішувати питання регулювання трудових відносин, забезпечення гарантій трудових прав працівників, здійснення їх соціального захисту, вирішення соціально-побутових питань, проведення культурно-масової та фізкультурно-оздоровчої роботи, оздоровлення працівників галузі та їх дітей тощо.
|
||
|